为加强教师队伍建设,充分发挥骨干教师“传、帮、带”的示范引领作用,助推青年教师快速成长。2024年10月15日,汉阴县实验中学举行“青蓝工程”结对仪式。
仪式中,相关负责人解读了《汉阴县实验中学“青蓝工程”实施方案》,宣读了学科教学和班务管理师徒结对名单,明确了师傅“三带”、徒弟“三学”的职责,要求师徒明责于心,担责于肩,履责于行。33对师徒郑重签下师徒结对协议书,表明“师徒”共守初心,同践教育使命的决心。校委会成员分别为28位教学师傅和5位班务师傅颁发聘书,小小聘书不仅是对指导老师的信任和肯定,更是对学校未来发展的支持和承诺。
学校负责人强调:如何把师徒结对工作做好,关键不在于形式,而在于行动,在于内容,在于活动过程的求真务实。希望师傅们要继续加强学习,努力进取、率先垂范,认真做好“传、帮、带”工作,将自己的教育教学和班级管理经验亳无保留地传给青年教师,用自己的工作态度、为人处世的作风,熏陶和感染青年教师,让青年教师“采更多的花,酿更甜的蜜”。作为青年教师,要严格要求自己,认真学习教育教学理论,刻苦钻研教材,更要主动学习,多请教、多听课,静下心来潜心体悟、反思总结,要将学习到的经验与自身实际相结合,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格。
志合越山海,聚力同前行。历年来,该校始终把教师队伍建设作为学校发展的重点工作,坚持实施“青蓝工程”,通过以老带新、以新促老,激发老教师事业的“第二春”,促使青年教师快速成长,助推教师队伍建设工作深入开展,助力学校高质量发展。(潘婉茹)